Подарки сотрудникам на Новый год
Новогодние подарки для сотрудников: забота, внимание и командный дух
Новый год — это время, когда каждая компания подводит итоги, благодарит своих людей за труд и создает праздничное настроение. Один из самых приятных и ожидаемых элементов корпоративной традиции — это новогодние подарки для сотрудников.
Подарок к празднику — это не просто знак внимания. Это инструмент мотивации, способ укрепить командный дух и показать, что каждый человек в коллективе ценен.
Почему важно дарить новогодние подарки сотрудникам?
- Повышение лояльности.
Подарок помогает сотрудникам почувствовать заботу со стороны компании и укрепляет эмоциональную связь с брендом работодателя. - Формирование корпоративной культуры.
Совместное празднование и внимание к персоналу создают атмосферу единства и взаимного уважения. - Имидж работодателя.
Заботливый работодатель воспринимается как ответственный и современный бренд, ориентированный на людей. - Элемент мотивации.
Даже символический подарок вызывает позитив и вдохновляет на новые достижения в следующем году.
Какие бывают новогодние подарки для сотрудников?
Современные корпоративные новогодние подарки разнообразны. Выбор зависит от целей компании, бюджета и корпоративной культуры.
1. Сладкие наборы
Классический и универсальный вариант, подходящий для любых категорий сотрудников.
В набор могут входить:
- шоколад, конфеты, мармелад;
- чай или кофе;
- орешки, мёд, варенье;
- праздничная открытка.
Преимущества:
- доступная стоимость,
- большой выбор упаковки,
- возможность брендирования и персонализации.
2. Подарки для сотрудников с детьми
Особая категория, вызывающая самые искренние эмоции.
Можно выбрать:
- детские сладкие наборы,
- игрушки и игры,
- книжки и креативные наборы,
- именные подарки от компании.
Такие подарки подчеркивают семейные ценности и заботу о близких.
3. Практичные корпоративные наборы
Подарки, которыми можно пользоваться каждый день:
- кружки и термокружки,
- брендированные ручки и ежедневники,
- наборы для кофе или чая,
- powerbank, флешки, настольные аксессуары.
Идеально подходят для офисных сотрудников и делового формата.
4. Подарочные боксы
Модный и современный формат. В такие наборы можно включить всё, что отражает философию компании:
- сладости и напитки,
- свечи, носочки, кружки, сувениры,
- открытку с пожеланием от руководства.
Можно сделать несколько категорий подарков: для женщин, мужчин, руководителей, рабочих подразделений и т.д.
5. VIP-подарки
Для руководства, топ-менеджеров или особо отличившихся сотрудников можно подготовить премиальные решения:
- элитный алкоголь и деликатесы,
- подарочные сертификаты,
- брендированные кожаные аксессуары,
- оригинальные предметы интерьера.
6. Эко-подарки
Тренд последних лет — натуральные материалы и экологичный подход.
Например:
- свечи из соевого воска,
- бамбуковые термокружки,
- деревянные елочные игрушки с логотипом компании,
- наборы с полезными сладостями без сахара.
Когда заказывать подарки для сотрудников?
Лучше не откладывать на последний момент:
- Сентябрь–октябрь — идеальное время для выбора и брендирования.
- Ноябрь — можно успеть заказать готовые подарочные боксы.
- Декабрь — остаются только стандартные наборы, сроки доставки ограничены.
Преимущества корпоративных подарков для сотрудников
- Повышают вовлечённость и мотивацию;
- Создают позитивное отношение к работодателю;
- Укрепляют корпоративную культуру;
- Повышают HR-бренд и лояльность персонала;
- Формируют праздничную атмосферу и командный дух.
Методы брендирования
|
Вышивка логотипа
|
Лазерная гравировка
|
Трафаретная печать
|
Объемная наклейка под смолой
|
УФ печать
|
|
Тампопечать
|
Шелкография
|
Флексография
|
Сублимация
|
Деколь
|
Сборка, доставка и оплата корпоративных подарков
Мы берём на себя организацию заказа от согласования деталей до удобного получения. Доставляем корпоративные подарки по всей России, а минимальная сумма заказа составляет 50000 руб.
Как организуем доставку
- Доставим заказ в любую точку России.
- Подберём оптимальный способ доставки под ваш регион и сроки.
- Рассчитаем стоимость и время в пути заранее.
- Согласуем все детали, чтобы вам осталось только принять груз.
Сроки и стоимость
- Стоимость доставки рассчитывается индивидуально и зависит от объёма, веса, срочности и удалённости региона.
- Доставка до Москвы и Санкт-Петербурга обычно занимает 1–2 дня.
- В Екатеринбург, Казань, на Дальний Восток и Камчатку — от 4 дней.
Удобные варианты получения
- По Ярославлю доставляем бесплатно и в удобное для вас время.
- Можем бесплатно отвезти заказ до терминала транспортной компании в Ярославле.
- Возможен самовывоз со склада по адресу: г. Ярославль, Суздальское шоссе, д. 16, корп. 3, по предварительной договорённости.
Варианты оплаты
- Безналичный расчёт
- Перевод с карты физического лица на счёт организации
Условия оплаты
- Работаем с НДС 5%.
- Стандартные условия — 100% предоплата после подписания договора.
- Для постоянных или крупных заказов готовы индивидуально обсудить частичную предоплату или постоплату.
Почему с нами удобно
- 1. Берём организацию на себя — подбираем удобный способ доставки и согласовываем все детали.
- 2. Доставляем по всей России — от Москвы и Санкт-Петербурга до удалённых регионов.
- 3. Предлагаем удобные форматы получения — курьерская доставка, отправка до терминала ТК или самовывоз.
- 4. Работаем прозрачно — фиксируем условия в договоре, принимаем оплату по безналичному расчёту и работаем с НДС 5%.
Сроки годности и условия хранения подарочных наборов индивидуальны и зависят от состава каждого конкретного набора. Поскольку в наборы могут входить продукты с разными сроками и требованиями к хранению, рекомендуем обращать внимание на информацию по каждому товару отдельно.
Часто задаваемые вопросы
Зачем компании дарят новогодние подарки сотрудникам?
Подарки — это способ выразить благодарность, отметить вклад каждого работника и создать праздничную атмосферу в коллективе. Это элемент корпоративной культуры, который повышает мотивацию и укрепляет лояльность к компании.
Сколько стоит корпоративный подарок сотруднику?
Цена зависит от состава и оформления:
-
бюджетные наборы — от 500 до 1000 руб.,
-
средний сегмент — от 1500 до 3000 руб.,
-
премиальные наборы — от 4000 руб. и выше.
Компании часто делают несколько категорий подарков для разных отделов или уровней персонала.
Почему стоит заказывать корпоративные подарки у нас?
Наша компания предлагает готовые наборы под разные бюджеты, возможность брендирования и персонализации, качественные упаковочные решения и доставку по филиалам и регионам. Это позволяет HR-отделам и руководителям сосредоточиться на главном — создании настоящего праздника для сотрудников.
Нужно ли брендировать подарки сотрудникам?
Да, но умеренно. Можно нанести логотип на упаковку, добавить открытку или карточку с фирменным стилем. Главное — чтобы брендирование выглядело эстетично и не превращало подарок в рекламный сувенир.
Можно ли сделать подарки для сотрудников индивидуальными?
Да! Именные открытки, персонализированные кружки или подарочные сертификаты делают подарок тёплым и запоминающимся. Это особенно ценно в больших коллективах.
Какие тренды новогодних подарков для сотрудников актуальны в этом году?
Эко-наборы, минимализм и натуральные материалы, комбинированные боксы с чаем, сладостями и аксессуарами, персонализация — именные подарки и открытки, а также практичные вещи, которые можно использовать в быту или офисе.